Au 31 décembre 2007, la ville de Valence comptait 1721 agents en activité.
Parmi eux, 1008 disposaient du statut de fonctionnaire ; 462 occupaient un emploi permanent sans être titulaires et 251 n’avaient pas un emploi permanent. Alors que la moyenne nationale est de 73 % de personnel titulaire parmi les employés communaux, Valence ne comptait que 60 % de titulaires.
Ces chiffres bruts, tirés du rapport annuel 2007, montre l’ampleur de la tache à accomplir pour replacer le personnel municipal en situation normale ou tout au moins identique à celui des autres communes. Le plan de déprécarisation qui a été amorcé par la nouvelle majorité, et qui va permettre de se rapprocher un peu de la norme nationale, devra être poursuivi sur plusieurs exercices budgétaires pour arriver à l’objectif poursuivi. Cela ne sera évidemment pas sans conséquences sur la masse salariale et pésera sur les choix budgétaires de la municipalité.
Mais il est clair qu’il s’agit là d’une orientation importante de la nouvelle politique de l'emploi que nous entendons mettre en œuvre.